LieuFLUMET (73)
ContratCDI / CDD / Statut hospitalier
Description
Vous souhaitez exercer un métier humain et essentiel, au sein d'une équipe engagée ? Rejoignez l'EHPAD Marin Lamellet !
Nous recherchons un(e) Agent(e) de soin de nuit, à temps plein, en CDD ou CDI.
La nuit, votre présence joue un rôle essentiel dans le bien-être, le confort et la sécurité des résidents. Vous les accompagnez avec attention et bienveillance, dans le respect de leurs habitudes et de leur rythme de vie.
Vos missions
Vous travaillez en binôme AS/ASHFF, dans un esprit de coopération et de confiance.
Vos principales missions seront de :
Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention, dans le respect de l'intimité et de la dignité des résidents ;
Veiller au confort et à la sécurité des résidents tout au long de la nuit ;
Observer leur état de santé, mesurer les paramètres vitaux et transmettre les informations nécessaires à l'infirmier(ère) ;
Être attentif(ve) aux besoins des résidents et apporter une présence rassurante et bienveillante ;
Participer au maintien d'un environnement propre, sécurisé et confortable, notamment à travers les procédures de nettoyage et de désinfection ;
Assurer les transmissions et renseigner les observations dans le logiciel métier afin de garantir la continuité des soins.
Une équipe à vos côtés
Même la nuit, le travail d'équipe est essentiel. Vous pourrez compter sur votre binôme et sur les autres professionnels de l'établissement pour assurer un accompagnement de qualité.
Nous attachons une importance particulière à l'entraide, la communication et la qualité des transmissions.
Votre profil
Vous êtes bienveillant(e), attentif(ve), autonome et appréciez le travail en équipe. Vous aimez prendre soin des autres et souhaitez donner du sens à votre quotidien professionnel.
Vous avez déjà exercé auprès des personnes âgées ? Rejoignez l'équipe de l'EHPAD Marin Lamellet !
Texte extrait depuis l'annonce publiée par FHF Emploi. TAP Santé n'en modifie pas le contenu.
Informations pratiques
- Type de contrat
- CDI / CDD / Statut hospitalier
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